Vi har hjälpt svenska företag
att välja bättre programvara i 15 år
Feedbacksystem
Feedbacksystem hjälper till att hålla anställda engagerade och uppskattade på jobbet. Feedbackprogrammet underlättar igenkänning av kollegor på diskussionsforum för företag och team, administration av utmärkelser och lojalitetsprogram samt omfattande rapportering och analys. Feedbackverktyg är relaterade till HR-programvara och talanghanteringsprogram. Använd Capterra för att hitta rätt feedbacklösning för ditt företag i Sverige. Läs mer Läs mindre
Filterresultat (32)
Tillgängliga länder
Länder där produkten är tillgänglig. Obs! Kundsupport är kanske inte tillgängligt i det landet.
Sverige
Språk
Prissättningsalternativ
Produkttyp
32 resultat
Lokal produkt
Winningtemp
4,7
(29)
Lokal produkt
Lokal produkt
Driv fram korrekt beteende, skapa en positiv kultur och främja efterlevnad av dina värderingar med Winningtemp.
Lär dig mer om Winningtemp
Driv fram korrekt beteende, skapa en positiv kultur och främja efterlevnad av dina värderingar med Winningtemps plattform för socialt erkännande.
Lär dig mer om Winningtemp
Funktioner
- Feedback från chefer till medarbetare
- Prestationshantering
- Prestationshantering
- Socialt erkännande
- Spårning av erkännande
- Nomineringar
- Belöningshantering
- 360 graders återkoppling
- Anställdas databas
Uppmärksammar anställda på öppna och meningsfulla sätt baserat på uppvisad kompetens och kunskap.
Lär dig mer om Appreiz
Appreiz handlar om att engagera anställda genom socialt erkännande för att maximera resultaten.
Det Facebook-liknande gränssnittet är utformat med millenniegenerationen i åtanke och ger företagets medarbetare, chefer och kunder en enkel och kraftfull plattform för att omedelbart erkänna uppvisad kompetens, värde eller kunskap. Erkännandet är knutet till en spelanpassad belöningsmarknad. Du kan skapa dina egna belöningar som månadens anställd osv. Medarbetaren kan generera Appreiz-diagram.
Lär dig mer om Appreiz
...
Läs mer
Funktioner
- Feedback från chefer till medarbetare
- Prestationshantering
- Prestationshantering
- Socialt erkännande
- Spårning av erkännande
- Nomineringar
- Belöningshantering
- 360 graders återkoppling
- Anställdas databas
Skapa och anpassa formulär för feedback till anställda med Jotform Enterprise. Analysera medarbetarnas feedback för en mer produktiv arbetsplats.
Jotform Enterprise erbjuder en allt i ett-lösning för insamling och organisering av feedback från anställda. Oavsett om det är för att skapa opinionsundersökningar, schemalägga enskilda möten eller skicka bonusar kommer detta mångsidiga verktyg att tillgodose ditt företags behov av att uppmärksamma personalen. Boka en gratis demo idag.
Lär dig mer om Jotform
...
Läs mer
Funktioner
- Feedback från chefer till medarbetare
- Prestationshantering
- Prestationshantering
- Socialt erkännande
- Spårning av erkännande
- Nomineringar
- Belöningshantering
- 360 graders återkoppling
- Anställdas databas
Reward Gateways plattform för medarbetarnas engagemang sammanför strategiska erkännanden, kommunikation, medarbetarundersökningar och rabatter.
Reward Gateway hjälper kunder att öka medarbetarnas engagemang och driva affärsresultat med en skräddarsydd plattform som kombinerar erkännande av anställda, kommunikation, undersökningar, rabatter och analyser i ett enda enhetligt nav.
Kundframgångsteamet samarbetar med dig för att skapa helt varumärkesprofilerade lösningar som är anpassade till dina mål för medarbetarnas engagemang och för att återspegla ditt unika uppdrag, kultur och arbetsgivarvarumärke för mesta möjliga plattformsanvändning.
Lär dig mer om Reward Gateway
...
Läs mer
Funktioner
- Feedback från chefer till medarbetare
- Prestationshantering
- Prestationshantering
- Socialt erkännande
- Spårning av erkännande
- Nomineringar
- Belöningshantering
- 360 graders återkoppling
- Anställdas databas
Spinify är för organisationer som tar erkännande av anställda på allvar. Spinify hjälper företag att fira sina vinster.
Spinify uppmuntrar en erkännandekultur genom instrumentbrädor som ger insyn i prestationer. Poäng och namnbrickor används för att belöna personal som uppfyller och överträffar mål, samt personliga skärmar för att uppmärksamma viktiga prestationer. Dessa funktioner skapar en positiv och motiverande kultur samtidigt som de skapar transparens i hela teamet. Att vara produktiv och ha roligt behöver inte längre vara ömsesidigt uteslutande.
Lär dig mer om Spinify
...
Läs mer
Funktioner
- Feedback från chefer till medarbetare
- Prestationshantering
- Prestationshantering
- Socialt erkännande
- Spårning av erkännande
- Nomineringar
- Belöningshantering
- 360 graders återkoppling
- Anställdas databas
Profit.co är en utmärkt plattform för OKR. UX utformat för att utbilda medan din strategi genomförs.
Profit.co är den bästa plattformen för att lansera mål och viktiga resultat (objectives and key results, OKR) för hela din organisation. Vinsten är extremt enkel att ta med och använda, med över 300 mätvärden så att du enkelt kan definiera dina egna mätvärden. Du kan säkerställa fullständig anpassning inom din organisation med hjälp av anpassade OKR som låter OKR på företagsnivå sprida sig ned till varje enskild medarbetare. Dina personliga möten kommer att bli extremt effektiva och resultatinriktade istället för ansträngande.
Lär dig mer om Profit.co
...
Läs mer
Funktioner
- Feedback från chefer till medarbetare
- Prestationshantering
- Prestationshantering
- Socialt erkännande
- Spårning av erkännande
- Nomineringar
- Belöningshantering
- 360 graders återkoppling
- Anställdas databas
Mirro är en användarvänlig, molnbaserad plattform för resultathantering.
Med Mirro är erkännandet av anställda starkt integrerat i plattformen med offentligt beröm, social interaktion, offentliga omdömen och företagsvärderingar som kan delas ut för att uppmärksamma ett väl utfört arbete.
Du får också tillgång till kraftfull resultathantering och effektiva HR-verktyg.
Mirro är perfekt för företag med 50–200 användare.
Lär dig mer om Mirro
...
Läs mer
Funktioner
- Feedback från chefer till medarbetare
- Prestationshantering
- Prestationshantering
- Socialt erkännande
- Spårning av erkännande
- Nomineringar
- Belöningshantering
- 360 graders återkoppling
- Anställdas databas
WorkTango gör det möjligt för företag att ge sina anställda en röst och enkelt samla in respons för alla syften för att stödja tillämpbara insikter.
WorkTango-plattformen skapar utrymme för anställda att ha en röst och hjälper företag att enkelt och ofta samla in respons för alla engagemangs-, omvandlings- eller responsinitiativ.
Med hjälp av datavetenskap och förståelse av naturligt språk får personalavdelningen, högsta ledningen och personalchefer användningsbara insikter från medarbetarnas respons i realtid.
Resultatet är snabbare insikter, bättre beslut som kan åtgärdas av medarbetare och en mer samordnad och engagerad arbetsstyrka.
Lär dig mer om WorkTango
...
Läs mer
Funktioner
- Feedback från chefer till medarbetare
- Prestationshantering
- Prestationshantering
- Socialt erkännande
- Spårning av erkännande
- Nomineringar
- Belöningshantering
- 360 graders återkoppling
- Anställdas databas
Lattice utvecklar programvara för personaladministration som gör det möjligt för framsynta HR-administratörer att bygga och engagera högpresterande team.
Lattice är en plattform för personaladministration som ger chefer med personalansvar lösningar för att bygga engagerade, högpresterande team. Den ger HR-team möjlighet att fatta mer strategiska, datadrivna affärsbeslut och bygga en vinnande företagskultur genom kontinuerlig prestationshantering Mål, enskilda möten, uppdateringar, feedback och granskningar i realtid samt omfattande insikter om medarbetarnas engagemang. Slack, Asana och Reddit är bara några av deras drygt 4 000 kunder.
Lär dig mer om Lattice
...
Läs mer
Funktioner
- Feedback från chefer till medarbetare
- Prestationshantering
- Prestationshantering
- Socialt erkännande
- Spårning av erkännande
- Nomineringar
- Belöningshantering
- 360 graders återkoppling
- Anställdas databas
En molnbaserad talanghanteringsplattform för samarbete, omfattande respons, prestationshantering, utbildningsplattform, idégenerering, undersökningar och belöningar.
Den här plattformen för talanghantering som drivs av spelifiering har visat sig förbättra medarbetarnas engagemang, genom prestationsutvärdering, omfattande respons, personlig respons, socialt intranät, en utbildningsplattform, målhantering (OKR) samt inbyggd spelifiering och avancerade analyser. Använd spelifiering för att driva på beteenden som beröm, samarbete, lärande och idégenerering. Spelifieringspoängen kan sedan användas för att låsa upp märken och lösa in presentkort
Lär dig mer om Engagedly
...
Läs mer
Funktioner
- Feedback från chefer till medarbetare
- Prestationshantering
- Prestationshantering
- Socialt erkännande
- Spårning av erkännande
- Nomineringar
- Belöningshantering
- 360 graders återkoppling
- Anställdas databas
Zoho Connect är en programvara för teamsamarbete som för samman människor och de resurser de behöver till en plats, vilket gör det enklare att få arbete gjort.
Zoho Connect är en teamsamarbetsapp som förenar människor, resurser och apparna som de behöver. Användare kan dela idéer, hålla diskussioner i realtid, kontakta vem som helst i nätverket, skapa sina egna appar, bygga upp sin kunskapsbas, hantera sina arbetsplaner och även komma åt appar som är utformade för att få teamet att arbeta snabbt och enkelt. Med Zoho Connect garanteras snabbare kommunikation och bättre samarbete.
Lär dig mer om Zoho Connect
...
Läs mer
Funktioner
- Feedback från chefer till medarbetare
- Prestationshantering
- Prestationshantering
- Socialt erkännande
- Spårning av erkännande
- Nomineringar
- Belöningshantering
- 360 graders återkoppling
- Anställdas databas
Qualtrics EmployeeXM är en av de bästa samarbetsplattformarna för att bygga starka team, öka produktiviteten och minska oönskade nedskärningar.
Qualtrics EmployeeXM (EX) skapar en ögonblicksbild över hela den anställdes livscykel och prioriterar automatiskt viktiga drivkrafter för engagemang och erfarenhet, så att du kan bygga starka team, driva på produktiviteten och minska oönskade bortfall. Du får den kraft och flexibilitet som krävs för att skräddarsy ditt engagemangsprogram så att det passar dina behov, oavsett om det gäller en regelbunden personalundersökning eller undersökningar för just detta ändamål. Förutom teknik i världsklass erbjuder den här lösningen rådgivning och ett live supportteam tillgängligt 24/7.
Lär dig mer om People Teams
...
Läs mer
Funktioner
- Feedback från chefer till medarbetare
- Prestationshantering
- Prestationshantering
- Socialt erkännande
- Spårning av erkännande
- Nomineringar
- Belöningshantering
- 360 graders återkoppling
- Anställdas databas
Weekdone är en programvara för erkännande av medarbetare, med OKR, veckovisa lägeskontroller och personliga möten för att hjälpa företag att fokusera på att uppnå verkliga resultat.
Weekdone är ett pålitlig, marknadsledande och innovativt program inom målstyrd programvara för erkännande av medarbetare sedan 2013, och används av tusentals kunder. Behåll fokus på personliga mål med veckoplaner, prestationer, projektuppdateringar och automatiserade lägesrapporter. Ta pulsen på personalen och teamet för att få koll på vad dina medarbetare känner och tänker. Enkel navigering baserat på er egen organisationsstruktur. Få tillgång till allt med bara några få klick. Sömlös integration med verktyg som du redan använder. Personlig coachning ingår.
Lär dig mer om Weekdone
...
Läs mer
Funktioner
- Feedback från chefer till medarbetare
- Prestationshantering
- Prestationshantering
- Socialt erkännande
- Spårning av erkännande
- Nomineringar
- Belöningshantering
- 360 graders återkoppling
- Anställdas databas
Ge anställda det stöd, den feedback och det erkännande som behövs för att förbättra prestationer, öka engagemanget och sänka personalomsättningen.
Vd:ar och HR-team använder Leapsome för att skapa en kontinuerlig cykel av prestationshantering och personanpassat lärande som driver medarbetarnas engagemang och framgång för deras verksamhet. Med Leapsomes allt i ett-plattform för personalhantering kan du ge anställda det stöd, den feedback och det erkännande som behövs för att förbättra prestationer, öka engagemanget och sänka personalomsättningen.
Lär dig mer om Leapsome
...
Läs mer
Funktioner
- Feedback från chefer till medarbetare
- Prestationshantering
- Prestationshantering
- Socialt erkännande
- Spårning av erkännande
- Nomineringar
- Belöningshantering
- 360 graders återkoppling
- Anställdas databas
Perdoo samlar de tre ingredienserna för framgång för företag – strategi, mål (OKR:s och KPI:s) och medarbetare – på ett och samma ställe.
Perdoo är ett verktyg för prestationshantering som får alla att anpassa sig efter strategin, gör det möjligt för team att fokusera på det som är viktigt och engagerar medarbetarna att göra sitt bästa på jobbet. Genom att samla strategin, målen och medarbetarna på en och samma plattform blir uppföljningar, personliga möten och utvecklingssamtal mer verkningsfulla. Använd överlägsen funktionalitet för OKR och KPI för att utnyttja ditt företags fulla potential. Utnyttja förstklassiga konsulttjänster och resurser för att få ut det fulla värdet av din verksamhet och förbättra prestationerna.
Lär dig mer om Perdoo
...
Läs mer
Funktioner
- Feedback från chefer till medarbetare
- Prestationshantering
- Prestationshantering
- Socialt erkännande
- Spårning av erkännande
- Nomineringar
- Belöningshantering
- 360 graders återkoppling
- Anställdas databas
Håll pulsen på organisationen.
Enkelt. Snabbt. Var du än befinner dig.
Speakap tillhandahåller kommunikationsplattformar som främjar en strukturerad dialog med medarbetare i frontlinjen. Du kan stödja och informera hela din personalstyrka var du än befinner dig med Speakaps robusta funktionsuppsättning.
Används av fler än 350 varumärken i 27 länder. Bland kunderna finns bland annat Marriott Hotels, IKEA, Saks Off Fifth och Bosch.
Lär dig mer om Speakap
...
Läs mer
Funktioner
- Feedback från chefer till medarbetare
- Prestationshantering
- Prestationshantering
- Socialt erkännande
- Spårning av erkännande
- Nomineringar
- Belöningshantering
- 360 graders återkoppling
- Anställdas databas
Lämna ingen teammedlem åt sig själv. Gör HR roligare med BizMerlinHR.
Börja fira ditt team och deras prestationer. Ge omedelbar respons på plats. För varje tillfälle, använd den lämpligaste mekanismen: en målkommentar, offentligt synlig respons, en kommentar i prestationsgranskningen eller en formell medarbetarbelöning. Möjliggör en datadriven process genom att koppla dessa frekventa interaktioner till formella prestationsgranskningar. Bygg upp en kultur av framgång, förtroende, självständighet och egenansvar.
Lär dig mer om ClayHR
...
Läs mer
Funktioner
- Feedback från chefer till medarbetare
- Prestationshantering
- Prestationshantering
- Socialt erkännande
- Spårning av erkännande
- Nomineringar
- Belöningshantering
- 360 graders återkoppling
- Anställdas databas
Uppmärksamma prestationer, fira prestationer och bygg en starkare arbetsplatskultur med roliga incitament, firanden och belöningar.
Erkännande av anställda är en viktig del av arbetsplatskultur, motivation och prestation. Fira dina anställda på TV, webb och mobilapp när de slutför viktiga uppgifter som att boka ett nytt möte, skicka ett erbjudande, avsluta ett nytt avtal eller skicka in en ny projektdesign ... och se arbetsplatskulturen bli mycket bättre.
*Ledartavlor* *Firande av milstolpe på TV* *Realtidsuppdateringar* *Social meddelandefunktion* *Belöningsbutik på internet* *Målmätning*
Lär dig mer om SalesScreen
...
Läs mer
Funktioner
- Feedback från chefer till medarbetare
- Prestationshantering
- Prestationshantering
- Socialt erkännande
- Spårning av erkännande
- Nomineringar
- Belöningshantering
- 360 graders återkoppling
- Anställdas databas
Teamspective är den kompletta lösningen för medarbetaranalys och feedback – låt feedbacken göra sitt jobb och utöva ett klokare ledarskap.
Teamspective är den mest användbara lösningen för medarbetaranalys. Våra verktyg förstärker varandra när de används tillsammans men kan lika gärna användas enskilt. De flesta funktioner fungerar direkt i Slack/Teams. 1. Feedback och 360-gradersutvärderingar: säkerställ kvalitativ, användbar feedback och beröm, och effektivisera prestationsutvärderingarna. 2. Pulsundersökningar: lyssna kontinuerligt på medarbetarna och låt data leda till åtgärder. 3. Organisatorisk nätverksanalys: förstå det faktiska relationsnätverket, identifiera inflytelserika medarbetare och mycket mer.
Lär dig mer om Teamspective
...
Läs mer
Funktioner
- Feedback från chefer till medarbetare
- Prestationshantering
- Prestationshantering
- Socialt erkännande
- Spårning av erkännande
- Nomineringar
- Belöningshantering
- 360 graders återkoppling
- Anställdas databas
Lanteria är ett heltäckande HR-hanteringssystem som integreras perfekt med Office 365 och SharePoint.
HR-programvara om används av Lufthansa, Leica, Acronis, Sega, Lockheed Martin, Warner Bros.
Lanteria HR fokuserar på att tillhandahålla lösningar för hantering av humankapital för medelstora företag, vilket gör det möjligt att skapa en samarbetsvänlig miljö där anställda och chefer kan samarbeta.
Lanteria HR hanterar alla HR-uppgifter i ett företag med fem lösningar: Core HR, Time & Attendance, Recruiting, Performance och Learning. Du kan använda vilken som helst av dessa moduler separat eller använda hela Lanteria HR-systemet.
Lär dig mer om Lanteria HR
...
Läs mer
Funktioner
- Feedback från chefer till medarbetare
- Prestationshantering
- Prestationshantering
- Socialt erkännande
- Spårning av erkännande
- Nomineringar
- Belöningshantering
- 360 graders återkoppling
- Anställdas databas
Happyforce tar pulsen på ditt team genom att kontinuerligt och i realtid mäta ditt företags arbetsmiljö.
Happyforce mäter det övergripande tillståndet för ditt företags arbetsmiljö kontinuerligt och i realtid för att hjälpa cheferna att behålla talanger, motivera sina team och förbättra medarbetarnas engagemang. Med över 20 indikatorer för medarbetarnas engagemang, pulsundersökningar och öppna responskanaler för personalen tar Happyforce pulsen på teamet och bearbetar dataanalysen i realtid, så att cheferna kan fastställa prioriteringar och möjligheter till förbättring på arbetsplatsen.
Lär dig mer om Happyforce
...
Läs mer
Funktioner
- Feedback från chefer till medarbetare
- Prestationshantering
- Prestationshantering
- Socialt erkännande
- Spårning av erkännande
- Nomineringar
- Belöningshantering
- 360 graders återkoppling
- Anställdas databas
Unily är plattformen för medarbetarupplevelser som står i centrum på din digitala arbetsplats och som gör arbetet bättre för alla.
Unily är plattformen för medarbetarupplevelser som står i centrum på din digitala arbetsplats och som gör arbetet bättre för alla. Med Unily kopplas människor samman i hela företaget, oavsett var de befinner sig och vad de gör, i en central, meningsfull, digital upplevelse tillsammans med deras produktivitetsapplikationer och den kunskap de behöver och vill ha.
Lär dig mer om Unily
...
Läs mer
Funktioner
- Feedback från chefer till medarbetare
- Prestationshantering
- Prestationshantering
- Socialt erkännande
- Spårning av erkännande
- Nomineringar
- Belöningshantering
- 360 graders återkoppling
- Anställdas databas
En mobilinriktad lösning för medarbetarnas upplevelse som fokuserar på medarbetarengagemang, introduktion och avslut av anställning.
Qualee är en prisbelönt plattform för medarbetarupplevelser som har utformats för att stärka samförstånd och tillhörighet för organisationer. Plattformen gör det enkelt för företag att se till att kompetensen behåller sitt engagemang under hela medarbetarlivscykeln – inklusive introduktion, utbildning, mikroundersökningar och avslut av anställning.
Denna AI-aktiverade lösning gör det möjligt att skapa interaktiva arbetsflöden, automatisera efterlevnadskrav och förbättra engagemanget på ett mätbart sätt. Qualee är en mångfaldsledd organisation och plattformen erbjuds på sexton olika språk.
Lär dig mer om Qualee
...
Läs mer
Funktioner
- Feedback från chefer till medarbetare
- Prestationshantering
- Prestationshantering
- Socialt erkännande
- Spårning av erkännande
- Nomineringar
- Belöningshantering
- 360 graders återkoppling
- Anställdas databas
Prisvärd webbaserad plattform för företag som hanterar kundlojalitetsprogram, presentkort eller uppmuntran för de anställda. Gratis provperiod.
Lär dig mer om LoyaltyGator
Loyalty Gator erbjuder en prisvärd, lättanvänd och webbaserad plattform som gör det möjligt för företag att hantera kundlojalitetsprogram, presentkortsprogram eller personalbelöningar.
Kunderna spenderar 46 % mer på företag som erbjuder bonuskortsprogram. Få dina lojala kunder att spendera mer.
Loyalty Gator gör det enkelt att lansera ditt eget kundlojalitetsprogram med 30 dagars gratis provperiod, utan några kontrakt, obegränsat med transaktioner med mera.
Lär dig mer om LoyaltyGator
...
Läs mer
Funktioner
- Feedback från chefer till medarbetare
- Prestationshantering
- Prestationshantering
- Socialt erkännande
- Spårning av erkännande
- Nomineringar
- Belöningshantering
- 360 graders återkoppling
- Anställdas databas
Zest är en app för medarbetarnas engagemang som hjälper dig att anpassa dina ledningsstrategier till dina teams behov i realtid
Zest främjar den interna dialogen och underlättar erkännande. Denna 360-svit består av tre pelare som hjälper dig att bygga upp en stark företagskultur och ett varaktigt medarbetarengagemang. Chefer och HR-chefer har tillgång till instrumentbrädor för att analysera resultaten och fatta bättre beslut.
Pelaren ”Lyssna” för att låta dina team uttrycka sig
Pelaren ”Lyckas” för att förbättra individuella och kollektiva prestationer
Pelaren ”Dela” för att skapa en samarbetsinriktad och stimulerande arbetskultur
Lär dig mer om Zest
...
Läs mer
Funktioner
- Feedback från chefer till medarbetare
- Prestationshantering
- Prestationshantering
- Socialt erkännande
- Spårning av erkännande
- Nomineringar
- Belöningshantering
- 360 graders återkoppling
- Anställdas databas
Pass för certifiering och överförbara färdigheter för att uppmärksamma dina medarbetares prestationer och engagera dem i deras professionella utveckling
SkillsBoard säger sig vara det första certifieringspasset för företagsfärdigheter med inbyggd innovativ kompetensbaserad utbildningsplattform och TMS.
Med SkillsBoard kan du engagera dina medarbetare genom att objektivt erkänna de färdigheter de har förvärvat under utbildningen eller på jobbet. Låt dem uttrycka sina utmärkande egenskaper genom att dela med sig av sina professionella och ej yrkesrelaterade färdigheter inom sitt eget pass och så småningom frigöra din organisations färdigheter.
Lär dig mer om SkillsBoard
...
Läs mer
Funktioner
- Feedback från chefer till medarbetare
- Prestationshantering
- Prestationshantering
- Socialt erkännande
- Spårning av erkännande
- Nomineringar
- Belöningshantering
- 360 graders återkoppling
- Anställdas databas
Lets Buzzz är en omfattande produkt för belöningar och socialt erkännande som är utformad för både små och stora företag.
Lets Buzzz är en omfattande produkt för belöningar och socialt erkännande som är utformad för både små och stora företag. Programvaran fungerar som en katalysator för att öka engagemanget och ge företag möjlighet att driva meningsfulla förändringar i kultur, medarbetarupplevelsen och totala affärsmätvärden.
Buzzz översätter organisationens värderingar och mål i form av beteenden och tillhandahåller en plattform för att förstärka dessa beteenden i varje användares dagliga liv.
Lär dig mer om Let's Buzzz
...
Läs mer
Funktioner
- Feedback från chefer till medarbetare
- Prestationshantering
- Prestationshantering
- Socialt erkännande
- Spårning av erkännande
- Nomineringar
- Belöningshantering
- 360 graders återkoppling
- Anställdas databas
Yougood är en social företagsplattform för peer-to-peer-igenkänning och bonustilldelning.
Yougood är ett lättanvänt, intuitivt verktyg för peer-to-peer-igenkänning och bonustillskrivning. Målet är att hjälpa företag att öka både medarbetarnas engagemang och motivation och sin retentionsgrad.
Yougood hjälper dig att upprätthålla en öppen och engagerande atmosfär på jobbet genom att offentligt uppmärksamma teammedlemmarnas bidrag, och enkelt tilldela bonusar till kollegor, vilket ökar teamsamarbetet och företagsandan.
Lär dig mer om Yougood
...
Läs mer
Funktioner
- Feedback från chefer till medarbetare
- Prestationshantering
- Prestationshantering
- Socialt erkännande
- Spårning av erkännande
- Nomineringar
- Belöningshantering
- 360 graders återkoppling
- Anställdas databas
InfoCision tillhandahåller traditionella callcentertjänster till avancerad utbildning, kvalitets- och effektivitetstjänster.
InfoCision är en leverantör av traditionella callcentertjänster till avancerade utbildningslösningar. InfoCision erbjuder callcenterverktyg som förkortar samtal, blandar alternativa kanaler och ökar kundnöjdheten. Arbetar för att förbättra atmosfären på ditt callcenter, använd verktyg för att fylla i kunddata och demografi i förväg, registrera inkommande samtal, utbilda callcenteragenter med e-lärande och simuleringar, mät kvaliteten, motivera personalen och ett komplett utbud av robusta alternativ för utgående/ingående SMS/MMS-textmeddelanden.
Lär dig mer om InfoCision
...
Läs mer
Funktioner
- Feedback från chefer till medarbetare
- Prestationshantering
- Prestationshantering
- Socialt erkännande
- Spårning av erkännande
- Nomineringar
- Belöningshantering
- 360 graders återkoppling
- Anställdas databas
Lokal produkt
Sparta är en programvara för erkännande av anställda som hjälper företag att belöna säljare som har ett kundvänligt beteende.
Sparta är en programvara för erkännande av anställda som hjälper företag att belöna säljare som har ett kundvänligt beteende.
Lär dig mer om Sparta
Funktioner
- Feedback från chefer till medarbetare
- Prestationshantering
- Prestationshantering
- Socialt erkännande
- Spårning av erkännande
- Nomineringar
- Belöningshantering
- 360 graders återkoppling
- Anställdas databas
Lokal produkt
Remente
Lokal produkt
En holistisk och vetenskapsbaserad plattform för välbefinnande för att hantera och förbättra mental motståndskraft, självledarskap och medarbetares prestationer.
Stärk och engagera anställda med en mobilinriktad coach för mental hälsa, tillgänglig dygnet runt. Deras helhetssyn på välbefinnande hjälper till att bygga upp en uthållig personalstyrka, minska stress och förbättra resultaten.
Organisatoriska och individuella hälsokontroller, interaktiv coachning med användbara verktyg och resurser för att balansera livet på och utanför jobbet, göra det enkelt att skala upp, anpassa och följa upp företagsomfattande friskvårdsinitiativ med individen i centrum.
Lär dig mer om Remente
...
Läs mer
Funktioner
- Feedback från chefer till medarbetare
- Prestationshantering
- Prestationshantering
- Socialt erkännande
- Spårning av erkännande
- Nomineringar
- Belöningshantering
- 360 graders återkoppling
- Anställdas databas
Lokal produkt
Pihr Pay Equity
Lokal produkt
Den mest effektiva programvaran för jämställda löner.
Pihr Pay Equity-programvaran hjälper företag att eliminera löneskillnaderna mellan könen. Vår kraftfulla och lättanvända programvara automatiserar jämställdhetsanalyser och -revisioner, rapporteringen av löneskillnader mellan könen, och hjälper dig på några minuter att uppfylla relevanta föreskrifter. Du kan enkelt identifiera och korrigera löneskillnader och säkerställa rättvisa löner för dina anställda. Tillsammans med våra drygt 300 kunder är vi fast beslutna att göra positiva förändringar på vägen mot en rättvisare arbetsplats.
Lär dig mer om Pihr Pay Equity
...
Läs mer
Funktioner
- Feedback från chefer till medarbetare
- Prestationshantering
- Prestationshantering
- Socialt erkännande
- Spårning av erkännande
- Nomineringar
- Belöningshantering
- 360 graders återkoppling
- Anställdas databas
