Vi har hjälpt svenska företag
att välja bättre programvara i 15 år
Prestationshantering och utvärderingsprogramvara
Programvara för prestationshantering och utvärdering automatiserar processen för att granska anställdas prestationer, sätta nya mål och skriva individuella utvecklingsplaner. En lösning för prestationshantering är programvaran för 360-graders-feedback. Den hanterar processen där en anställd genomför en självutvärdering och även utvärderas av sin chef, kollegor och direkt underställda. Använd Capterra för att hitta ett system för prestationshantering och utvärdering som fungerar för ditt företag i Sverige. Prestationshanterings- och utvärderingsprogramvara är relaterad till programvaran för 360-graders-feedback, HR-system och program för personalstyrning. Läs mer Läs mindre
Utvald programvara
Programvara med flest recensioner
Utforska produkterna med flest användarrecensioner i kategorin Prestationshantering och utvärderingsprogramvara
Filterresultat (71)
Tillgängliga länder
Länder där produkten är tillgänglig. Obs! Kundsupport är kanske inte tillgängligt i det landet.
Sverige
Språk
Prissättningsalternativ
Produkttyp
71 resultat
Tricentis NeoLoad används för att bygga kontinuerlig prestanda- och belastningstestning för alla användningsområden, från API:er och mikrotjänster till mer omfattande tester.
Lär dig mer om NeoLoad
Tricentis NeoLoad är till för användare med olika nivåer av expertis och används för att bygga kontinuerlig prestanda- och belastningstestning för alla användningsområden, från API:er och mikrotjänster till omfattande tester av monolitiska applikationer. Team utformar, underhåller och kör prestandatester och analyserar resultaten i kontinuerliga integrationspipelines för att skalanpassa och standardisera prestandatesterna.
Lär dig mer om NeoLoad
...
Läs mer
Funktioner
- 360 graders återkoppling
- Kompensationshantering
- Kompetensbedömning
- Individuella utvecklingsplaner
- Anpassningsbara mallar
- Pågående prestationsspårning
- Självbetjäningsportal
- Cykelspårningsgranskning
- Undersökningar och feedback
- Spårning av framsteg
- Anställdas databas
- Utvecklingssamtal
Bobs prestationshanteringsverktyget är anpassningsbart, ger användbara insikter och främjar engagemang.
Lär dig mer om Bob
Bob är en hanteringsplattform med personalansvar som förenklar introduktion, närvaro och prestation, hjälper personalansvariga att fatta datadrivna beslut med hjälp av användbara insikter och engagemangverktyg. Med Bob kan personalansvariga anpassa instrumentpaneler, rapporter och
få tillgång till en dokumenthubb som automatiserar pappersarbetet. Viktiga inslag i kulturen är bland annat engagerande klubbvyer, utrop och studier.
Lär dig mer om Bob
...
Läs mer
Funktioner
- 360 graders återkoppling
- Kompensationshantering
- Kompetensbedömning
- Individuella utvecklingsplaner
- Anpassningsbara mallar
- Pågående prestationsspårning
- Självbetjäningsportal
- Cykelspårningsgranskning
- Undersökningar och feedback
- Spårning av framsteg
- Anställdas databas
- Utvecklingssamtal
En komplett prestationslösning, med prestationsgranskningar, måluppföljning, kontinuerlig utveckling och 360-granskningar.
Lär dig mer om Culture Amp
En komplett prestationslösning, med prestationsgranskningar, måluppföljning, kontinuerlig utveckling och 360-granskningar. Culture Amp är en People and Culture-plattform och hjälper företag att vidta åtgärder som förbättrar medarbetarnas engagemang och arbetsinsatser och behållande av medarbetare. Upptäck varför nästan 3 000 företag förlitar sig på Culture Amp. Få en demo på Culture Amps webbplats.
Lär dig mer om Culture Amp
...
Läs mer
Funktioner
- 360 graders återkoppling
- Kompensationshantering
- Kompetensbedömning
- Individuella utvecklingsplaner
- Anpassningsbara mallar
- Pågående prestationsspårning
- Självbetjäningsportal
- Cykelspårningsgranskning
- Undersökningar och feedback
- Spårning av framsteg
- Anställdas databas
- Utvecklingssamtal
Sympas verktyg för performance management ger er transparens och mätbara gemensamma mål som hjälper alla team nå sina mål.
Lär dig mer om Sympa
Sympas verktyg för performance management är ett värdefullt stöd när du ska planera och administrera arbetet med mål och prestationsutvärdering. Sympas funktioner för mål- och prestationsstyrning hjälper dig att hålla motiverande, konsekventa och standardiserade medarbetarsamtal som bygger på genuin dialog. Att jämföra kompetens och prestationer med arbetsbeskrivningar och mål går snabbt och bekvämt och gör alla gemensamma mål transparenta och mätbara.
Lär dig mer om Sympa
...
Läs mer
Funktioner
- 360 graders återkoppling
- Kompensationshantering
- Kompetensbedömning
- Individuella utvecklingsplaner
- Anpassningsbara mallar
- Pågående prestationsspårning
- Självbetjäningsportal
- Cykelspårningsgranskning
- Undersökningar och feedback
- Spårning av framsteg
- Anställdas databas
- Utvecklingssamtal
Leverera effektiva, tillväxtorienterade prestationsutvärderingar (och 360-gradersutvärderingar) med Leapsomes allt i ett-plattform för personalhantering.
Lär dig mer om Leapsome
Vd:ar och HR-team använder Leapsome för att skapa en kontinuerlig cykel av prestationshantering och personanpassat lärande som driver medarbetarnas engagemang och framgång för deras verksamhet. Leapsomes allt i ett-plattform för personalhantering kombinerar många verktyg för utveckling av anställda med omfattande funktioner för prestanda (och 360-gradersutvärderingar), inklusive anpassningsbara recensionsmallar, automatiserade cykler och kraftfulla personalanalyser.
Lär dig mer om Leapsome
...
Läs mer
Funktioner
- 360 graders återkoppling
- Kompensationshantering
- Kompetensbedömning
- Individuella utvecklingsplaner
- Anpassningsbara mallar
- Pågående prestationsspårning
- Självbetjäningsportal
- Cykelspårningsgranskning
- Undersökningar och feedback
- Spårning av framsteg
- Anställdas databas
- Utvecklingssamtal
Med eloomi är prestationsutvärderingar ett kontinuerligt, medarbetardrivet sätt att arbeta som engagerar och stärker medarbetarna.
Lär dig mer om eloomi
Med eloomi är prestationsutvärderingar ett kontinuerligt, medarbetardrivet sätt att arbeta som engagerar och stärker medarbetarna.
Ge medarbetarna de resurser och det erkännande de förtjänar. Samla fortlöpande feedback på ett mer effektivt och mätbart sätt. Anpassa utvärderingar, sätt upp specifika mål och främja utveckling av färdigheter. Använd dina egna mallar eller välj bland förbyggda mallar.
Lär dig mer om eloomi
...
Läs mer
Funktioner
- 360 graders återkoppling
- Kompensationshantering
- Kompetensbedömning
- Individuella utvecklingsplaner
- Anpassningsbara mallar
- Pågående prestationsspårning
- Självbetjäningsportal
- Cykelspårningsgranskning
- Undersökningar och feedback
- Spårning av framsteg
- Anställdas databas
- Utvecklingssamtal
Weekdone är ett verktyg för kontinuerlig prestationshantering med OKR och veckovisa lägeskontroller för att hjälpa företag att fokusera på att få verkliga resultat.
Lär dig mer om Weekdone
Weekdone är en pålitlig innovatör inom målstyrd programvara för kontinuerlig prestationshantering sedan 2013, och används av tusentals kunder. Behåll fokus på personliga mål med veckoplaner, prestationer, projektuppdateringar och automatiserade lägesrapporter. Ta pulsen på personalen och teamet för att få koll på vad dina medarbetare känner och tänker. Enkel navigering baserat på er egen organisationsstruktur. Få tillgång till allt med bara några få klick. Sömlös integration med verktyg som du redan använder. Personlig coachning ingår.
Lär dig mer om Weekdone
...
Läs mer
Funktioner
- 360 graders återkoppling
- Kompensationshantering
- Kompetensbedömning
- Individuella utvecklingsplaner
- Anpassningsbara mallar
- Pågående prestationsspårning
- Självbetjäningsportal
- Cykelspårningsgranskning
- Undersökningar och feedback
- Spårning av framsteg
- Anställdas databas
- Utvecklingssamtal
Förbättra dina HR-processer genom att bygga anpassade arbetsflöden på monday.com för dina personalprestationsutvärderingar med hjälp av de avancerade formulären.
Lär dig mer om monday.com
Förbättra dina HR-processer genom att bygga anpassade arbetsflöden på monday.com för dina personalprestationsutvärderingar med hjälp av de avancerade formulären. Faktum är att du kan hantera hela personallivscykeln på den här flexibla plattformen. Börja helt enkelt med en av de färdiga mallarna och skapa rekryteringspipelines, verktyg för onboarding av anställda och engagemangsundersökningar med några få klick. Automatisera sedan dina arbetsflöden så att du kan sluta arbeta med manuellt arbete och fokusera på uppgifter som verkligen gör skillnad.
Lär dig mer om monday.com
...
Läs mer
Funktioner
- 360 graders återkoppling
- Kompensationshantering
- Kompetensbedömning
- Individuella utvecklingsplaner
- Anpassningsbara mallar
- Pågående prestationsspårning
- Självbetjäningsportal
- Cykelspårningsgranskning
- Undersökningar och feedback
- Spårning av framsteg
- Anställdas databas
- Utvecklingssamtal
Effy är en kostnadsfri programvara för prestationshantering som hjälper personalavdelning och teamledare att utveckla och engagera medarbetarna.
Lär dig mer om Effy
Letar du efter ett snabbt och enkelt sätt att genomföra utvecklingssamtal? Effy AI är precis rätt för dig. Det är en strömlinjeformad programvara som är lätt att använda med kostnadsfria, rollbaserade mallar och AI-genererade sammanfattningar för alla anställda. Du får meningsfull rapportering, minimal installationstid och integrering med Slack för att samla in feedback direkt från Slack.
Lär dig mer om Effy
...
Läs mer
Funktioner
- 360 graders återkoppling
- Kompensationshantering
- Kompetensbedömning
- Individuella utvecklingsplaner
- Anpassningsbara mallar
- Pågående prestationsspårning
- Självbetjäningsportal
- Cykelspårningsgranskning
- Undersökningar och feedback
- Spårning av framsteg
- Anställdas databas
- Utvecklingssamtal
Omfattande plattform för företagsbedömning som genererar helt varumärkesskyddade, personliga och detaljerade feedbackrapporter för att engagera användarna.
Lär dig mer om Brilliant Assessments
En omfattande plattform som ger dig möjlighet att skapa sofistikerade företagsbedömningar som genererar detaljerade, skräddarsydda 360-graders-, grupp-, eller individuella rapporter. Skapa snygga rapporter med 17 olika diagramtyper med hjälp av vårt MS Word-tillägg och mallar som utformats av proffs på grafisk design. Flerspråkig. Iterationer visar framsteg över tid. Används både av Fortune 500 globala företag och uppstartsföretag, för anställda, innehållsmarknadsföring, risk-, företags- och cybersäkerhetsbedömningar och mycket mer!
Lär dig mer om Brilliant Assessments
...
Läs mer
Funktioner
- 360 graders återkoppling
- Kompensationshantering
- Kompetensbedömning
- Individuella utvecklingsplaner
- Anpassningsbara mallar
- Pågående prestationsspårning
- Självbetjäningsportal
- Cykelspårningsgranskning
- Undersökningar och feedback
- Spårning av framsteg
- Anställdas databas
- Utvecklingssamtal
Prestationshanteringsverktyg för Microsoft Teams som hjälper företag att sätta upp mål, genomföra personliga möten och ge feedback till medarbetare.
Lär dig mer om Teamflect
Teamflect är ett allt-i-ett-verktyg för prestationshantering och medarbetarengagemang byggt för Microsoft Teams som hjälper företag att definiera mål/OKR, genomföra personliga möten, prestationsbedömningar, samt ge feedback och erkännanden till medarbetare. Teamflect hjälper personal- och HR-chefer att skapa högpresterande och engagerade team – även när medarbetarna befinner sig på distans – med sin lättanvända verktygslåda för Microsoft Teams.
Lär dig mer om Teamflect
...
Läs mer
Funktioner
- 360 graders återkoppling
- Kompensationshantering
- Kompetensbedömning
- Individuella utvecklingsplaner
- Anpassningsbara mallar
- Pågående prestationsspårning
- Självbetjäningsportal
- Cykelspårningsgranskning
- Undersökningar och feedback
- Spårning av framsteg
- Anställdas databas
- Utvecklingssamtal
Förvandla produktiviteten och engagemanget på arbetsplatsen
Lär dig mer om Performly Talent
Förvandla produktiviteten och engagemanget på din arbetsplats. Performly tillhandahåller många banbrytande funktioner utöver resultathantering, så att organisationer kan frigöra humankapitalets potential genom praktiska coachningskanaler, en plattform för utmärkelser, teamsamarbeten och uppgiftshantering
Lär dig mer om Performly Talent
...
Läs mer
Funktioner
- 360 graders återkoppling
- Kompensationshantering
- Kompetensbedömning
- Individuella utvecklingsplaner
- Anpassningsbara mallar
- Pågående prestationsspårning
- Självbetjäningsportal
- Cykelspårningsgranskning
- Undersökningar och feedback
- Spårning av framsteg
- Anställdas databas
- Utvecklingssamtal
Följ upp affärsresultat gratis med Perdoo. Kraftfull målhanteringsprogramvara som förvandlar fantastiska strategier till fantastiska resultat.
Lär dig mer om Perdoo
Öka öppenheten och få alla att dra åt samma håll. Perdoos programvara för hantering av verksamhetsresultat för samman din strategi, målen (OKR:er och KPI:er) som kommer att förverkliga den och de personer som arbetar med dessa mål. Hundratals ambitiösa organisationer som Virgin Media, Fjällräven och Siemens använder Perdoo för att omvandla strategier till resultat.
Lär dig mer om Perdoo
...
Läs mer
Funktioner
- 360 graders återkoppling
- Kompensationshantering
- Kompetensbedömning
- Individuella utvecklingsplaner
- Anpassningsbara mallar
- Pågående prestationsspårning
- Självbetjäningsportal
- Cykelspårningsgranskning
- Undersökningar och feedback
- Spårning av framsteg
- Anställdas databas
- Utvecklingssamtal
En molnbaserad lösning som gör det möjligt för företag att testa hela sin dataresa från inmatning till slutlig bearbetning.
Lär dig mer om Tricentis Data Integrity
En molnbaserad lösning som gör det möjligt för företag att testa hela sin dataresa från inmatning till slutlig bearbetning.
Lär dig mer om Tricentis Data Integrity
Funktioner
- 360 graders återkoppling
- Kompensationshantering
- Kompetensbedömning
- Individuella utvecklingsplaner
- Anpassningsbara mallar
- Pågående prestationsspårning
- Självbetjäningsportal
- Cykelspårningsgranskning
- Undersökningar och feedback
- Spårning av framsteg
- Anställdas databas
- Utvecklingssamtal
Engagera medarbetarna. Maximera resultatet.
Appreiz är en komplett lösning för medarbetarnas engagemang som är integrerad med resultathantering.
Lär dig mer om Appreiz
Appreiz omdefinierar resultathanteringen med hjälp av omedelbara sociala erkännanden och framåtblickande. Appens gränssnitt ger medarbetare, chefer och samarbetspartner en enkel och kraftfull plattform för omedelbart erkännande av visad kompetens, värde eller kunskap. Resultathanteringen är enkel med kontinuerligt underlättade avstämningar som drivs av socialt erkännande och framåblickande, mentorskap och intelligent utbildning. Målhanteringen är avancerad för att övervaka framstegen.
Lär dig mer om Appreiz
...
Läs mer
Funktioner
- 360 graders återkoppling
- Kompensationshantering
- Kompetensbedömning
- Individuella utvecklingsplaner
- Anpassningsbara mallar
- Pågående prestationsspårning
- Självbetjäningsportal
- Cykelspårningsgranskning
- Undersökningar och feedback
- Spårning av framsteg
- Anställdas databas
- Utvecklingssamtal
Programvara som hjälper dig att ta reda på om du vinner, hur mycket och vem som hjälper teamet, med hjälp av mål och viktiga resultat (objectives and key results, OKR).
Lär dig mer om Quantive
Chefer och HR kan enkelt samla in frekventa och genomförbara insikter från sina team i realtid under flera olika delar av en individs livscykel. Gtmhubs hämtningsbara och utskrivbara medarbetarvy har allt du behöver veta om en individs aktiviteter och resultat. Behörighetsinställningar säkerställer att sekretessen skyddas. Dessa rapporter blir en jättebra utgångspunkt när du schemalägger enskilda möten och har all viktig prestationsinformation på ett ställe.
Lär dig mer om Quantive
...
Läs mer
Funktioner
- 360 graders återkoppling
- Kompensationshantering
- Kompetensbedömning
- Individuella utvecklingsplaner
- Anpassningsbara mallar
- Pågående prestationsspårning
- Självbetjäningsportal
- Cykelspårningsgranskning
- Undersökningar och feedback
- Spårning av framsteg
- Anställdas databas
- Utvecklingssamtal
Förändra medarbetarnas prestationer, engagemang och utveckling med Lattice – ett prestationshanteringssystem för dagens digitala verklighet.
Lär dig mer om Lattice
Lattice är ett system för prestationshantering som är utformat för att i dagens digitala verklighet förändra hur ditt företag hanterar medarbetarnas prestationer, engagemang och utveckling. Lattice används av över 4 500 chefer och hjälper bland annat ledare inom HR att identifiera de mest effektiva medarbetarna, följa upp deras kommentarer och ge varje person möjlighet att lyckas i sitt arbete. Använd Lattice för att upprätta och administrera granskningscykler – från projektbaserade till 360-graders – som uppskattas av både chefer och andra medarbetare.
Lär dig mer om Lattice
...
Läs mer
Funktioner
- 360 graders återkoppling
- Kompensationshantering
- Kompetensbedömning
- Individuella utvecklingsplaner
- Anpassningsbara mallar
- Pågående prestationsspårning
- Självbetjäningsportal
- Cykelspårningsgranskning
- Undersökningar och feedback
- Spårning av framsteg
- Anställdas databas
- Utvecklingssamtal
10xWinners OKR Software är en lättanvänd ChatGPT-AI-aktiverad plattform för mål och nyckelresultat (OKR) som hjälper team att sätta, följa och uppnå sina mål snabbare.
Lär dig mer om 10xWinners OKR
10xWinners OKR Software är en lättanvänd ChatGPT-AI-aktiverad plattform för mål och nyckelresultat (OKR) som hjälper team att sätta, följa och uppnå sina mål snabbare. 10xWinners är en omfattande OKR-programvara som hjälper företag att sätta, följa och uppnå sina mål och nyckelresultat mer effektivt. Programvaran erbjuder anpassningsbara mallar, automatiserade påminnelser och avancerade funktioner för datavisualisering, vilket gör det enkelt för företag att implementera OKR-ramverket och övervaka sina framsteg i realtid. Med 10xWin
Lär dig mer om 10xWinners OKR
...
Läs mer
Funktioner
- 360 graders återkoppling
- Kompensationshantering
- Kompetensbedömning
- Individuella utvecklingsplaner
- Anpassningsbara mallar
- Pågående prestationsspårning
- Självbetjäningsportal
- Cykelspårningsgranskning
- Undersökningar och feedback
- Spårning av framsteg
- Anställdas databas
- Utvecklingssamtal
Asana är det enklaste sättet att organisera arbetet inom olika team och i stor skala. Upptäck varför Asana utmärker sig på Capterra.
Asana är den perfekta plattformen för att hantera och organisera teamens möten och prestationer. Med Asana kan du samordna arbete mellan team i stor skala – från dagliga uppgifter till strategiska tvärfunktionella initiativ. Asana är den enda plattformen för arbetshantering som omvandlar mål till handling och överbryggar klyftor mellan team. Anslut dig till miljontals kostnadsfria organisationer i 190 länder och förlita dig på Asana för att få mer gjort med mindre!
Lär dig mer om Asana
...
Läs mer
Funktioner
- 360 graders återkoppling
- Kompensationshantering
- Kompetensbedömning
- Individuella utvecklingsplaner
- Anpassningsbara mallar
- Pågående prestationsspårning
- Självbetjäningsportal
- Cykelspårningsgranskning
- Undersökningar och feedback
- Spårning av framsteg
- Anställdas databas
- Utvecklingssamtal
ClickUp vill vara arbetets framtid – en app som ersätter alla andra. ClickUp var en av de snabbast växande produktivitetsapparna 2020.
ClickUp är en app som ersätter dem alla. Det är arbetets framtid – där vem som helst kan arbeta med vad som helst. Mer än bara uppgiftshantering – ClickUp erbjuder dokument, påminnelser, mål, kalendrar, schemaläggning och till och med en inkorg. ClickUp är helt anpassningsbar och fungerar för alla typer av team, så att alla team kan använda samma app för att planera, organisera och samarbeta.
Lär dig mer om ClickUp
...
Läs mer
Funktioner
- 360 graders återkoppling
- Kompensationshantering
- Kompetensbedömning
- Individuella utvecklingsplaner
- Anpassningsbara mallar
- Pågående prestationsspårning
- Självbetjäningsportal
- Cykelspårningsgranskning
- Undersökningar och feedback
- Spårning av framsteg
- Anställdas databas
- Utvecklingssamtal
Prestationsgenomgångar kan vara ett nöje. BambooHR är ett webbaserat HR-programvarusystem för små och medelstora företag.
Ingen gillar prestationsgenomgångar. Det är därför BambooHR erbjuder prestationshantering som en tillgänglig funktion i deras prisbelönta HR-programsystem för små och medelstora företag. Förpaketerade, anpassningsbara verktyg för prestationsbedömning som gör granskningsprocessen enklare, smidigare och helt enkelt bättre än det gamla sättet. Få bättre resultat, gör mindre pappersarbete och ge dina medarbetare frihet att göra bra jobb. Ring för att se en demo och starta en gratis provperiod.
Lär dig mer om BambooHR
...
Läs mer
Funktioner
- 360 graders återkoppling
- Kompensationshantering
- Kompetensbedömning
- Individuella utvecklingsplaner
- Anpassningsbara mallar
- Pågående prestationsspårning
- Självbetjäningsportal
- Cykelspårningsgranskning
- Undersökningar och feedback
- Spårning av framsteg
- Anställdas databas
- Utvecklingssamtal
Wrike är en arbetsledningsprogramvara som används för resultatutvärderingar med anpassade rapporter, tidsuppföljning, arbetsbelastningsöversikter med mera.
Wrike är en arbetsledningsprogramvara som fler än 20 000 företag och över två miljoner användare litar på. Effektivisera din prestationsutvärdering med hjälp av anpassade resultatrapporter, Kanban-tavlor, arbetsbelastningsvy, tidsuppföljningsrapporter, anpassade förfrågningsformulär och delade arbetsflöden på ett och samma ställe. Integrera Wrike med mer än 400 applikationer för bättre insikter och sömlös resultatutvärdering. Anpassa dina arbetsflöden så att du kan se förloppet steg för steg. Förvandla din process för resultatutvärderingar med Wrike.
Lär dig mer om Wrike
...
Läs mer
Funktioner
- 360 graders återkoppling
- Kompensationshantering
- Kompetensbedömning
- Individuella utvecklingsplaner
- Anpassningsbara mallar
- Pågående prestationsspårning
- Självbetjäningsportal
- Cykelspårningsgranskning
- Undersökningar och feedback
- Spårning av framsteg
- Anställdas databas
- Utvecklingssamtal
Workday HCM är en enda, molnbaserad lösning för personalplanering, analys och utförande.
Workday HCM är en enda, molnbaserad lösning för personalplanering, analys och utförande. Den utgående lösningen används av många Fortune 500- och G2k-företag för att driva verksamheten agilt och effektivt, vilket gör att organisationerna är redo för vad som än händer härnäst. Till skillnad från rigida HR-system eller punktlösningar, levererar Workday endast den kompetensbaserade HCM-grunden och förnyar kontinuerligt för att möjliggöra kundens framgång allt eftersom effekterna av teknik, alternativa arbetsarrangemang och anställdas förväntningar går framåt.
Lär dig mer om Workday HCM
...
Läs mer
Funktioner
- 360 graders återkoppling
- Kompensationshantering
- Kompetensbedömning
- Individuella utvecklingsplaner
- Anpassningsbara mallar
- Pågående prestationsspårning
- Självbetjäningsportal
- Cykelspårningsgranskning
- Undersökningar och feedback
- Spårning av framsteg
- Anställdas databas
- Utvecklingssamtal
Prestationsbedömningar behöver inte vara ineffektiva. Gör utvärderingarna okomplicerade med enkla formulär och rena instrumentpaneler.
Var inte endimensionell i hur du bedömer dina talanger. Samla in uppgifter från flera kanaler och från medarbetarna själva för att få en tydlig bild av deras prestationer. Förlita dig på Sage HR:s användarvänliga navigering och anpassningsbara instrumentpanel för att enkelt automatisera uppgifter, eliminera beroendet av Excel-ark, öka programvaruanvändningen och minska e-postfrekvensen. Android- och iOS-appar finns tillgängliga.
Lär dig mer om Sage HR
...
Läs mer
Funktioner
- 360 graders återkoppling
- Kompensationshantering
- Kompetensbedömning
- Individuella utvecklingsplaner
- Anpassningsbara mallar
- Pågående prestationsspårning
- Självbetjäningsportal
- Cykelspårningsgranskning
- Undersökningar och feedback
- Spårning av framsteg
- Anställdas databas
- Utvecklingssamtal
Med anpassningsbara mallar, schemaläggning, målformulering med mera är Performance allt-i-ett-lösningen för prestandahantering.
PurelyHR:s Performance-modul är en allt-i-ett-lösning för prestandahantering som förenklar utvärderingsprocessen. Med anpassningsbara mallar, schemaläggning, målformulering, 360-graders respons med mera kan Performance hjälpa dig att göra professionell utveckling till ett ständigt pågående samtal. Kom igång idag med en kostnadsfri 21-dagars provperiod eller en livedemo! PurelyHR erbjuder också moduler för ledighetsuppföljning, hantering av personuppgifter om anställda, överträdelser och tidsuppföljning.
Lär dig mer om PurelyHR
...
Läs mer
Funktioner
- 360 graders återkoppling
- Kompensationshantering
- Kompetensbedömning
- Individuella utvecklingsplaner
- Anpassningsbara mallar
- Pågående prestationsspårning
- Självbetjäningsportal
- Cykelspårningsgranskning
- Undersökningar och feedback
- Spårning av framsteg
- Anställdas databas
- Utvecklingssamtal
Jolt är en app-baserad programvara som används för att hantera daglig drift och timanställda, och den ger feedback i realtid till ägare och chefer.
Jolt är en app-baserad programvara som används för att hantera den daglig driften för varumärken som Chick-fil-A, Legoland och Regal Cinemas. Jolt är en global ledare inom uppgiftshantering och ger feedback i realtid från varje plats till chefer och ägare. Den fullständiga programsviten innehåller ett utbildningsbibliotek, schemabyggare med dra-och-släpp-funktion, e-post och textmeddelanden, en stämpelklocka med ansiktsigenkänning med mer.
Lär dig mer om Jolt
...
Läs mer
Funktioner
- 360 graders återkoppling
- Kompensationshantering
- Kompetensbedömning
- Individuella utvecklingsplaner
- Anpassningsbara mallar
- Pågående prestationsspårning
- Självbetjäningsportal
- Cykelspårningsgranskning
- Undersökningar och feedback
- Spårning av framsteg
- Anställdas databas
- Utvecklingssamtal
Pointerpro är en plattform med vilken du enkelt skapar bedömningar som gör det möjligt för de svarande att omedelbart ladda ner anpassade rapporter.
Pointerpro är en plattform med vilken du enkelt skapar bedömningar som gör det möjligt för de svarande att omedelbart ladda ner anpassade rapporter. Med det här heltäckande verktyget kan du ge användarna skräddarsydd rådgivning i stor skala, så att de får en uppfattning om sin prestation med automatiskt utvalda råd. Upptäck varför kunder som Capgemini, EDF och Bare International automatiserar den personliga rådgivningen med hjälp av Pointerpro. Spara tid, generera leads och skala upp din verksamhet med hjälp av automatiserad personlig rådgivning.
Lär dig mer om Pointerpro
...
Läs mer
Funktioner
- 360 graders återkoppling
- Kompensationshantering
- Kompetensbedömning
- Individuella utvecklingsplaner
- Anpassningsbara mallar
- Pågående prestationsspårning
- Självbetjäningsportal
- Cykelspårningsgranskning
- Undersökningar och feedback
- Spårning av framsteg
- Anställdas databas
- Utvecklingssamtal
Peoplebox är en plattform för prestationshantering i företagsklass som används av över 500 ledande organisationer, däribland Postman, Disney och Veriff.
Peoplebox är en plattform för prestationshantering i företagsklass som hjälper HR-chefer att bygga en målinriktad kultur. Med Peoplebox kan HR-team genomföra 360-gradersutvärderingar, följa upp personliga möten och göra engagemangsenkäter med 90 % mindre administration. Den utgör ett centralt nav där alla mål (OKR:er), projekt och uppgifter samordnas och uppdateras i realtid med över 100 integrationer, vilket gör det busenkelt för HR-chefer att genomföra 360-gradersutvärderingar (kopplade till OKR:erna).
Lär dig mer om Peoplebox
...
Läs mer
Funktioner
- 360 graders återkoppling
- Kompensationshantering
- Kompetensbedömning
- Individuella utvecklingsplaner
- Anpassningsbara mallar
- Pågående prestationsspårning
- Självbetjäningsportal
- Cykelspårningsgranskning
- Undersökningar och feedback
- Spårning av framsteg
- Anställdas databas
- Utvecklingssamtal
Spinify är för organisationer som är seriösa när det gäller tävling och spelifiering. Spinify hjälper företag att nå sina mål och förändra kultur.
Spinify tillhandahåller livliga ledartavlor.
Ersätt kontorets whiteboardtavla och ändra din kontorskultur.
Din kontors-TV uppdateras omedelbart när din CRM uppdateras. Personalen blir entusiastisk när de ser sin bild på TV:n och hör sin sång när de når ett mål.
Spinify kan hjälpa ditt team med
1. Användarimplementering av ny programvara
2. Förbättra synligheten för mål och skapa tävlingar i hela teamet
3. Fira framgångar och ge erkänsla
Lär dig mer om Spinify
...
Läs mer
Funktioner
- 360 graders återkoppling
- Kompensationshantering
- Kompetensbedömning
- Individuella utvecklingsplaner
- Anpassningsbara mallar
- Pågående prestationsspårning
- Självbetjäningsportal
- Cykelspårningsgranskning
- Undersökningar och feedback
- Spårning av framsteg
- Anställdas databas
- Utvecklingssamtal
Profit.co är en förstklassig plattform för att hantera din resultatutvärderingsprocess från början till slut.
Profit.co är en förstklassig plattform för att hantera din resultatutvärderingsprocess. Profit.co är extremt lätt att komma igång med och använda och har omfattande funktioner för att hantera resultatutvärderingsprocessen, från början till slut. Du kan uppnå kontinuerlig resultathantering genom att använda OKR tillsammans med resultathantering. Verktyg som 9-box matrix, rapporter och instrumentbräden hjälper dig att hantera utvärderingsprocessen effektivt samtidigt som medarbetarnas engagemang bibehålls.
Lär dig mer om Profit.co
...
Läs mer
Funktioner
- 360 graders återkoppling
- Kompensationshantering
- Kompetensbedömning
- Individuella utvecklingsplaner
- Anpassningsbara mallar
- Pågående prestationsspårning
- Självbetjäningsportal
- Cykelspårningsgranskning
- Undersökningar och feedback
- Spårning av framsteg
- Anställdas databas
- Utvecklingssamtal
Programsviten Modern Cloud HR för internationella organisationer med mellan 100-3 000 anställda. Avancerad säkerhet, GDPR-kompatibel, 10 språk
Cezanne HR är en flexibel och modern programsvit för HR som betros av tusentals HR-proffs i medelstora företag i hemlandet Storbritannien och globalt (vanligtvis 100-3 000 anställda) och som effektiviserar, automatiserar och förbättrar varje aspekt av HR. Cezannes HR-moduler är omfattande och konfigurerbara och inkluderar HR-kärnmoduler, onboarding, frånvaro, prestation, tidsuppföljning, rekrytering och karriär- och successionsplanering samt integrerad lönehantering, utbildningsplattform osv. På flera språk. ISO27001-certifierad. GDPR-kompatibel.
Lär dig mer om Cezanne HR
...
Läs mer
Funktioner
- 360 graders återkoppling
- Kompensationshantering
- Kompetensbedömning
- Individuella utvecklingsplaner
- Anpassningsbara mallar
- Pågående prestationsspårning
- Självbetjäningsportal
- Cykelspårningsgranskning
- Undersökningar och feedback
- Spårning av framsteg
- Anställdas databas
- Utvecklingssamtal
Insights är en plattform för prestationshantering som omvandlar kulturer genom att engagera medarbetare att bli målmedvetna.
Ändamålsstyrda företag älskar att använda Insights allt-i-ett-plattform för strategisk prestationshantering för att engagera anställda genom fortlöpande samtal. Insights är enkel att använda och kostnadseffektiv och möjliggör kontinuerlig feedback, målhantering och 360 graders feedback. Anknyt dina medarbetare till företagets kärnvärden (beteenden) och strategiska initiativ. Få de insikter du behöver genom kontinuerlig feedback, transparens över hela organisationen och genom att koppla samman allas arbetsuppgifter till strategiska initiativ.
Lär dig mer om Insights
...
Läs mer
Funktioner
- 360 graders återkoppling
- Kompensationshantering
- Kompetensbedömning
- Individuella utvecklingsplaner
- Anpassningsbara mallar
- Pågående prestationsspårning
- Självbetjäningsportal
- Cykelspårningsgranskning
- Undersökningar och feedback
- Spårning av framsteg
- Anställdas databas
- Utvecklingssamtal
Molnbaserad prestationshantering, traditionella bedömningar, målformulering, 360-graders utvärderingar och feedback i realtid.
AssessTEAM är en molnbaserad programvara för prestandahantering som över 2 000 företag förlitar sig på. Utvärderingarna blir enkla och roliga tack vare inbyggd Android och iPhone med höga betyg. Kör traditionella utvärderingar, 360-respons eller kompetensbaserade utvärderingar i realtid på några minuter. Använd dina egna frågor eller välj från ett bibliotek med över 3 000 nyckeltal (key performance indicator, KPI) för att bygga upp din egen utvärderingsprocess. En guidad lanseringstjänst av erfarna HR-experter kommer gratis med alla planer. Enkel prissättning på 1 USD per person och månad utan några kontrakt.
Lär dig mer om AssessTEAM
...
Läs mer
Funktioner
- 360 graders återkoppling
- Kompensationshantering
- Kompetensbedömning
- Individuella utvecklingsplaner
- Anpassningsbara mallar
- Pågående prestationsspårning
- Självbetjäningsportal
- Cykelspårningsgranskning
- Undersökningar och feedback
- Spårning av framsteg
- Anställdas databas
- Utvecklingssamtal
Mirro är en användarvänlig, molnbaserad plattform för resultathantering.
Med Mirro blir resultathanteringen naturlig och enkel. Anpassa ditt team till målsättningarna, säkerställ regelbundna granskningar både från chefer och kollegor och centralisera dem automatiskt till den tydliga instrumentbrädan för att få en fullständig översikt.
Du får också tillgång till medarbetarnas engagemang, offentligt beröm och effektiva HR-verktyg.
Mirro är perfekt för företag med 50–200 användare.
Lär dig mer om Mirro
...
Läs mer
Funktioner
- 360 graders återkoppling
- Kompensationshantering
- Kompetensbedömning
- Individuella utvecklingsplaner
- Anpassningsbara mallar
- Pågående prestationsspårning
- Självbetjäningsportal
- Cykelspårningsgranskning
- Undersökningar och feedback
- Spårning av framsteg
- Anställdas databas
- Utvecklingssamtal
WorkTango gör det möjligt för företag att ge sina anställda en röst och enkelt samla in respons för alla syften för att stödja tillämpbara insikter.
WorkTango-plattformen skapar utrymme för anställda att ha en röst och hjälper företag att enkelt och ofta samla in respons för alla engagemangs-, omvandlings- eller responsinitiativ.
Med hjälp av datavetenskap och förståelse av naturligt språk får personalavdelningen, högsta ledningen och personalchefer användningsbara insikter från medarbetarnas respons i realtid.
Resultatet är snabbare insikter, bättre beslut som kan åtgärdas av medarbetare och en mer samordnad och engagerad arbetsstyrka.
Lär dig mer om WorkTango
...
Läs mer
Funktioner
- 360 graders återkoppling
- Kompensationshantering
- Kompetensbedömning
- Individuella utvecklingsplaner
- Anpassningsbara mallar
- Pågående prestationsspårning
- Självbetjäningsportal
- Cykelspårningsgranskning
- Undersökningar och feedback
- Spårning av framsteg
- Anställdas databas
- Utvecklingssamtal
Personalvänliga rapporter, lättanpassat frågeformulär och fantastisk kundsupport. Du kan prova Spidergap gratis.
Kunderna älskar de medarbetarvänliga rapporterna, lättanpassade frågeformulären och den fantastiska kundsupporten. Du kan prova en första utvärdering helt utan kostnad.
Lär dig mer om Spidergap 360 Feedback
Funktioner
- 360 graders återkoppling
- Kompensationshantering
- Kompetensbedömning
- Individuella utvecklingsplaner
- Anpassningsbara mallar
- Pågående prestationsspårning
- Självbetjäningsportal
- Cykelspårningsgranskning
- Undersökningar och feedback
- Spårning av framsteg
- Anställdas databas
- Utvecklingssamtal
Prisvärd webbaserad lösning med anpassningsbara frågeformulär, automatiserade e-postpåminnelser och snabb registreringsprocess. Prova kostnadsfritt.
En prisvärd och lättanvänd lösning för prestationshantering. Programvaran sammanför prestationsutvärderingar, måluppföljning, 360-graders feedback och engagemangsundersökningar i en enkel och integrerad plattform. Samla in feedback från kollegor, chefer och underordnade för att få en bredare bild av varje anställds färdigheter, kompetenser och beteenden. Primalogik förenklar och automatiserar din undersökningsprocess för 360-graders feedback. Prova kostnadsfritt. Kom igång på några sekunder med minimal konfiguration.
Lär dig mer om Primalogik
...
Läs mer
Funktioner
- 360 graders återkoppling
- Kompensationshantering
- Kompetensbedömning
- Individuella utvecklingsplaner
- Anpassningsbara mallar
- Pågående prestationsspårning
- Självbetjäningsportal
- Cykelspårningsgranskning
- Undersökningar och feedback
- Spårning av framsteg
- Anställdas databas
- Utvecklingssamtal
En av de ledande talanghanteringsplattformarna för resultathantering, omfattande granskningar, respons i realtid, OKR:er och socialt beröm.
Visionära organisationer med 100 till 10 000 anställda använder denna forskningsdrivna talanghanteringsplattform för resultathantering, omfattande kollegiala granskningar, respons i realtid, socialt beröm, målhantering och information från ledningen.
Utvecklings- och responsbaserad metod som även inkluderar moduler för samarbete, en utbildningsplattform, undersökningar och belöningar. Baserat på bästa praxis har denna metod av resultathantering visat sig förbättra medarbetarnas engagemang.
Lär dig mer om Engagedly
...
Läs mer
Funktioner
- 360 graders återkoppling
- Kompensationshantering
- Kompetensbedömning
- Individuella utvecklingsplaner
- Anpassningsbara mallar
- Pågående prestationsspårning
- Självbetjäningsportal
- Cykelspårningsgranskning
- Undersökningar och feedback
- Spårning av framsteg
- Anställdas databas
- Utvecklingssamtal
Qualtrics EmployeeXM är en av de bästa samarbetsplattformarna för att bygga starka team, öka produktiviteten och minska oönskade nedskärningar.
Qualtrics EmployeeXM (EX) skapar en ögonblicksbild över hela den anställdes livscykel och prioriterar automatiskt viktiga drivkrafter för engagemang och erfarenhet, så att du kan bygga starka team, driva på produktiviteten och minska oönskade bortfall. Du får den kraft och flexibilitet som krävs för att skräddarsy ditt engagemangsprogram så att det passar dina behov, oavsett om det gäller en regelbunden personalundersökning eller undersökningar för just detta ändamål. Förutom teknik i världsklass erbjuder den här lösningen rådgivning och ett live supportteam tillgängligt 24/7.
Lär dig mer om People Teams
...
Läs mer
Funktioner
- 360 graders återkoppling
- Kompensationshantering
- Kompetensbedömning
- Individuella utvecklingsplaner
- Anpassningsbara mallar
- Pågående prestationsspårning
- Självbetjäningsportal
- Cykelspårningsgranskning
- Undersökningar och feedback
- Spårning av framsteg
- Anställdas databas
- Utvecklingssamtal
Impraise ger en sömlös utvärderingsupplevelse genom den kompletta People Enablement-plattformen, för att skapa högpresterande chefer och team.
Impraise erbjuder en sömlös utvärderingsupplevelse (inkl. 360 graders feedback, självbedömning och ledarskapsgranskning), samtidigt som detta kan integreras på plattformen för personalstöd (personliga möten, OKR:er, respons i realtid och mycket mer) för att skapa en arbetskultur med kontinuerlig respons.
Ge dina chefer de verktyg de behöver för att skapa engagerade och högpresterande team, samtidigt som du gör livet enklare med färdiga mallar, automatiserade påminnelser och många andra användbara funktioner. Boka en kostnadsfri demo idag för att ta reda på mer.
Lär dig mer om Impraise
...
Läs mer
Funktioner
- 360 graders återkoppling
- Kompensationshantering
- Kompetensbedömning
- Individuella utvecklingsplaner
- Anpassningsbara mallar
- Pågående prestationsspårning
- Självbetjäningsportal
- Cykelspårningsgranskning
- Undersökningar och feedback
- Spårning av framsteg
- Anställdas databas
- Utvecklingssamtal
Kanadensisk webbaserad HR-programvara med integrerad löne- och förmånsadministration. Collage är en komplett HR-lösning för kanadensiska företag.
Collage HR är en av Kanadas ledande HR-ledningsplattformar för små och medelstora företag. Collages vackra HR-programsvit har alla verktyg du behöver för att hantera HR på ett ställe online, inklusive semesteradministration, onboarding av anställda, resultatgranskning, rekrytering med mera. Collages superkrafter ligger dock i dess löne- och förmånstjänster, som gör att du kan synkronisera dina HR-data med ditt lönesystem och din förmånsleverantör, vilket innebär att du aldrig mer behöver ange uppgifter två gånger.
Lär dig mer om Collage HR
...
Läs mer
Funktioner
- 360 graders återkoppling
- Kompensationshantering
- Kompetensbedömning
- Individuella utvecklingsplaner
- Anpassningsbara mallar
- Pågående prestationsspårning
- Självbetjäningsportal
- Cykelspårningsgranskning
- Undersökningar och feedback
- Spårning av framsteg
- Anställdas databas
- Utvecklingssamtal
Löpande resultatkontroller som personalen älskar.
WorkCompass prisbelönta programvara för resultathantering hjälper företag att utvecklas mot ett kontinuerligt resultathanteringssystem. Lösningen inkluderar målhantering, resultatgenomgångar, feedback i realtid, enkäter och handledning för prestationscoachning i ett lättanvänt gränssnitt som HR och anställda älskar.
Lär dig mer om WorkCompass
...
Läs mer
Funktioner
- 360 graders återkoppling
- Kompensationshantering
- Kompetensbedömning
- Individuella utvecklingsplaner
- Anpassningsbara mallar
- Pågående prestationsspårning
- Självbetjäningsportal
- Cykelspårningsgranskning
- Undersökningar och feedback
- Spårning av framsteg
- Anställdas databas
- Utvecklingssamtal
Kissflow är en bra plattform för att hantera din prestationsutvärderingsprocess. Lätt att använda och onboarding för alla.
Kissflow är en bra plattform för att hantera din prestationsutvärderingsprocess. Lätt att använda och onboarding för alla. Kissflow erbjuder en heltäckande lösning för kontinuerlig prestationshantering. Förbättra din prestationskultur genom lättanvända prestationsgranskningar.
Lär dig mer om Kissflow
...
Läs mer
Funktioner
- 360 graders återkoppling
- Kompensationshantering
- Kompetensbedömning
- Individuella utvecklingsplaner
- Anpassningsbara mallar
- Pågående prestationsspårning
- Självbetjäningsportal
- Cykelspårningsgranskning
- Undersökningar och feedback
- Spårning av framsteg
- Anställdas databas
- Utvecklingssamtal
Peakon är en personalutvecklingsplattform (Employee Success Platform) som omvandlar feedback till insikter som du kan tillämpa.
Peakon är en personalutvecklingsplattform (Employee Success Platform) som omvandlar feedback till insikter som du kan tillämpa. Gör det enkelt för medarbetare att uttrycka sina synpunkter utan att bli överväldigade av frågor. Bygg en robust och exakt datauppsättning som du kan använda för att ge dina chefer rekommenderade åtgärder och insikter om deras team i realtid. Kontextbaserade referenspunkter ger en realistisk bild av dina framsteg jämfört med utvecklingen i din bransch och team av liknande storlek och sammansättning.
Lär dig mer om Workday Peakon Employee Voice
...
Läs mer
Funktioner
- 360 graders återkoppling
- Kompensationshantering
- Kompetensbedömning
- Individuella utvecklingsplaner
- Anpassningsbara mallar
- Pågående prestationsspårning
- Självbetjäningsportal
- Cykelspårningsgranskning
- Undersökningar och feedback
- Spårning av framsteg
- Anställdas databas
- Utvecklingssamtal
ESM stödjer nybörjare och erfarna strategiutövare. Modulerna STRATEGY, OKR, CYBER och PERFORM var för sig eller tillsammans.
ESM+STRATEGY ger teamen möjlighet att formulera, följa upp och kommunicera sin strategiska plan.
ESM+OKR utnyttjar mål och viktiga resultat för att hjälpa organisationer att taktiskt få jobbet gjort.
ESM+CYBER gör det möjligt för organisationer att hantera risker, efterlevnad och cybersäkerhet.
ESM+PERFORM ger personalen möjlighet att koppla mål till organisationsstrategin.
Med automatiserade balanserade styrkort, strategikartor, instrumentbräden och omedelbara rapporter får liv i ESM-strategin.
Lär dig mer om ESM+Strategy
...
Läs mer
Funktioner
- 360 graders återkoppling
- Kompensationshantering
- Kompetensbedömning
- Individuella utvecklingsplaner
- Anpassningsbara mallar
- Pågående prestationsspårning
- Självbetjäningsportal
- Cykelspårningsgranskning
- Undersökningar och feedback
- Spårning av framsteg
- Anställdas databas
- Utvecklingssamtal
Cornerstone Performance ger intressenter ett enkelt sätt att mäta en anställds prestationer och hur dessa prestationer leder mot företagets mål.
Cornerstone Performance ger anställda möjlighet att inta en mer aktiv roll i sin karriärutveckling med tydliga, mätbara mål, definierade karriärvägar och riktade utvecklingsplaner. Få värdefulla data och insikter för att se till att de högpresterande uppmärksammas och belönas, vilket förbättrar engagemang och retention.
Lär dig mer om Cornerstone Performance
...
Läs mer
Funktioner
- 360 graders återkoppling
- Kompensationshantering
- Kompetensbedömning
- Individuella utvecklingsplaner
- Anpassningsbara mallar
- Pågående prestationsspårning
- Självbetjäningsportal
- Cykelspårningsgranskning
- Undersökningar och feedback
- Spårning av framsteg
- Anställdas databas
- Utvecklingssamtal
Enkla prestationsgranskningar för medelstora företag. Mycket konfigurerbar, smidig och användarvänlig. Mer än 700 kunder över hela världen.
Prestationsgenomgångar för medelstora företag. Extremt konfigurerbar, men ändå enkel att administrera och lansera. Ingår också: 360-graders-respons, personligt stöd samt mål och syften. Uppskattad av 700 företag världen runt. Transparenta priser, gratis support ingår.
Lär dig mer om Small Improvements
...
Läs mer
Funktioner
- 360 graders återkoppling
- Kompensationshantering
- Kompetensbedömning
- Individuella utvecklingsplaner
- Anpassningsbara mallar
- Pågående prestationsspårning
- Självbetjäningsportal
- Cykelspårningsgranskning
- Undersökningar och feedback
- Spårning av framsteg
- Anställdas databas
- Utvecklingssamtal
Verktygspaket för digital personalkommunikation, agilt arbete, kvalitets- och kunskapshantering, uppdragsbeskrivning och ledarskap.
Som en av marknadsledarna inom samarbetsverktyg stöder Humanstarsapp kontakt mellan befintlig teknik och människor med Humanstarsapps verktygslåda för digital kommunikation och information till anställda, agilt arbete, kvalitets- och kunskapshantering, vision och ledarskap i företaget.
Lär dig mer om HUMANSTARSapp
...
Läs mer
Funktioner
- 360 graders återkoppling
- Kompensationshantering
- Kompetensbedömning
- Individuella utvecklingsplaner
- Anpassningsbara mallar
- Pågående prestationsspårning
- Självbetjäningsportal
- Cykelspårningsgranskning
- Undersökningar och feedback
- Spårning av framsteg
- Anställdas databas
- Utvecklingssamtal
Det är enkelt att göra prestationsgranskningar. Konfigurerbar 360-graders-respons. Responstavlor för bättre engagemang, uppföljningar, mål, OKR med mera
BizMerlinHR erbjuder en heltäckande lösning för kontinuerlig prestationshantering. Förbättra din prestationskultur genom lättanvända prestationsgranskningar. Hjälp anställda att växa genom 360-graders-respons från sig själva, kollegor, arbetsledare, direkt underställda och externa medarbetare. Arbeta snabbare genom konfigurerbara granskningsmallar. Engagera din arbetsstyrka bättre genom responstavlor och logotyper. Säkerställ fortsatt samförstånd genom enskilda möten. Få operativ effektivitet genom mål, OKR:er och KPI:er.
Lär dig mer om ClayHR
...
Läs mer
Funktioner
- 360 graders återkoppling
- Kompensationshantering
- Kompetensbedömning
- Individuella utvecklingsplaner
- Anpassningsbara mallar
- Pågående prestationsspårning
- Självbetjäningsportal
- Cykelspårningsgranskning
- Undersökningar och feedback
- Spårning av framsteg
- Anställdas databas
- Utvecklingssamtal
Teamspective är den kompletta lösningen för medarbetaranalys och feedback – låt feedbacken göra sitt jobb och utöva ett klokare ledarskap.
Teamspective är den mest användbara lösningen för medarbetaranalys. Våra verktyg förstärker varandra när de används tillsammans men kan lika gärna användas enskilt. De flesta funktioner fungerar direkt i Slack/Teams. 1. Personlig feedback: säkerställ kvalitativ, användbar feedback och erkännande med vår AI-styrda automatiserade feedback. 2. 360-gradersutvärderingar: effektivisera prestationsutvärderingarna, utforska varje individs faktiska roll i organisationen. 2. Pulsundersökningar: lyssna kontinuerligt på medarbetarna och låt data leda till åtgärder.
Lär dig mer om Teamspective
...
Läs mer
Funktioner
- 360 graders återkoppling
- Kompensationshantering
- Kompetensbedömning
- Individuella utvecklingsplaner
- Anpassningsbara mallar
- Pågående prestationsspårning
- Självbetjäningsportal
- Cykelspårningsgranskning
- Undersökningar och feedback
- Spårning av framsteg
- Anställdas databas
- Utvecklingssamtal
